Wie wichtig ist dir Anerkennung?

Redaktion Minerva VISION Anerkennung, Test 0 min read

Anerkennung kann ein starker Motivator sein – für manche ist sie essenziell, während andere eher aus innerem Antrieb handeln. Wie ist das bei dir? Spielt es eine große Rolle, dass andere deine Leistungen bemerken und würdigen, oder bist du eher selbstbestimmt und weniger abhängig von äußeren Bestätigungen? Dieser Test hilft dir herauszufinden, wie wichtig Anerkennung für dich ist und wie sehr sie dein Handeln beeinflusst.

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Wie gehst du damit um, wenn du für etwas kritisiert wirst, das du als gelungen ansiehst?

Ich akzeptiere die Kritik und lerne daraus, ohne mich davon beeinflussen zu lassen.

Ich fühle mich ein wenig enttäuscht, aber nehme die Kritik an und versuche, mich zu verbessern.

Ich fühle mich stark getroffen und verliere oft die Motivation, wenn ich kritisiert werde.

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Wie wichtig ist es dir, in deinem sozialen Umfeld (Familie, Freunde, Kollegen) anerkannt zu werden?

Es ist nett, aber nicht entscheidend für mein Wohlbefinden.

Es ist mir wichtig, dass ich von meinem Umfeld geschätzt werde.

Es ist für mich sehr wichtig, dass ich in meinem sozialen Umfeld Anerkennung erhalte.

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Wie oft suchst du aktiv nach Anerkennung für deine Leistungen?

Selten, ich konzentriere mich mehr auf die Arbeit selbst.

Manchmal, besonders wenn ich denke, dass meine Arbeit herausragend ist.

Oft, ich möchte sicherstellen, dass meine Leistungen gesehen und gewürdigt werden.

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Wie stark beeinflusst die Meinung anderer deine Motivation und Leistung?

Kaum, ich arbeite nach meinen eigenen Maßstäben.

Die Meinung anderer ist mir wichtig, aber nicht entscheidend.

Die Meinung anderer ist für mich sehr wichtig; sie beeinflusst stark, wie ich arbeite.

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Wie gehst du damit um, wenn jemand anderes für eine Leistung gelobt wird, an der du ebenfalls beteiligt warst?

Es macht mir nichts aus, solange die Arbeit gut gemacht ist.

Ich hoffe, dass auch meine Beteiligung anerkannt wird.

Ich fühle mich übergangen und bin enttäuscht, wenn ich nicht erwähnt werde.

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Wenn du in einer Gruppe arbeitest, wie sehr beeinflusst dich die Anerkennung der Gruppe?

Kaum, ich arbeite hauptsächlich, um die Aufgabe zu erfüllen.

Anerkennung von der Gruppe motiviert mich, mehr zu geben.

Ich bin stark von der Anerkennung der Gruppe abhängig und arbeite härter, um sie zu erhalten.

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Wie wichtig ist es dir, dass andere deine Erfolge sehen und anerkennen?

Es ist mir nicht besonders wichtig; Hauptsache, ich bin zufrieden mit meiner Leistung.

Es ist mir schon wichtig, dass andere meine Erfolge wahrnehmen und anerkennen.

Es ist mir sehr wichtig; ich möchte, dass andere meine Erfolge bemerken und loben.

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Wie reagierst du, wenn du das Gefühl hast, dass deine Anstrengungen nicht gewürdigt werden?

Es stört mich kaum, solange ich weiß, dass ich mein Bestes gegeben habe.

Ich fühle mich enttäuscht, aber ich mache trotzdem weiter.

Ich verliere schnell die Motivation und fühle mich wenig wertgeschätzt.

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Was treibt dich an, deine Aufgaben gut zu erledigen?

Der innere Antrieb, die Dinge richtig zu machen.

Das Wissen, dass andere deine Arbeit anerkennen und schätzen werden.

Die Aussicht, von anderen gelobt und bewundert zu werden.

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Wie fühlst du dich, wenn du für deine Arbeit gelobt wirst?

Es ist mir nicht besonders wichtig, aber es ist nett, wenn es passiert.

Es motiviert mich, noch besser zu arbeiten.

Ich brauche es, um mich gut zu fühlen und motiviert zu bleiben.

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